ortam Mp3 Media Studio 是多功能 Mp3 应用程序,包含 Mp3 ID3 标签管理器,用于在 Mp3 库中搜索和编目 Mp3 文件、编辑 ID3v1 和 ID3v2.4 标签(ID3 标签编辑器-Mp3 标签编辑器)、带有专辑封面的 CD Ripper艺术/歌词支持使用 CDDB(互联网光盘数据库)并自动写入 ID3v1 和 ID3v2.4 标签。CD Ripper 在您翻录 CD 时从 Internet 下载专辑封面艺术和歌词(支持歌词/封面艺术的 CD Ripper),具有自定义音量级别的 Mp3 Normalizer 允许对您的 Mp3(批量 Mp3 Normalizer)进行标准化,从互联网(Batch Lyric Finder),从互联网(Batch Cover Finder)中搜索专辑封面(album)艺术(图片),从互联网(Batch Lyric-Cover Finder)中搜索批量歌词和封面艺术。
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抖音到头来干不过写ppt的是什么歌?释放自我完整歌词几试听地址!沙漠骆驼释放自我完整版,沙漠骆驼改编完整版!
抖音到头来干不过写ppt的是什么歌?最近抖音上又出现一首神曲,很多人都觉得歌词写出了自己的心声,直接写出了自己对于公司的看法,很有胆量也有很好鼓励效果,下面就赶紧来欣赏一下吧!
抖音到头来干不过写ppt的是什么歌:
这首歌曲里面的歌词非常的直白,改编的歌曲是《沙漠骆驼》,特别是里面的歌词到头来干不过写ppt的,直接的说出了自己的不满。
这首改编的歌曲就是新东方年会上面的表演,歌曲的名字叫做《释放自我》,这里面的歌词就是吐槽一些用语言来包装自己,但实际自己并没有做什么工作的人。
《释放自我》试听地址:
http://tech.163.com/19/0125/11/E6C4S7FM00097U7R.html
《释放自我》完整歌词:
工作里怪事真多,奇葩围绕着我,今天必须吐槽一曲释放自我
只想应付考核,不想踏实干活,出现问题只会互相甩锅
1个续班10个入口,用户不知道往哪走,哪里交钱才能报名成功
家长报名五科目,有五个助教跟着,信息收集五遍家长要炸了
什么独立人格,什么特么诚信负责,只会为老板的朋友圈高歌
领导随口一说,立刻讨好跟着,项目马上启动不计后果
找个学校试点,旅游城市优先,度假都不用再自己花钱
细数这么多年,不来总部这边,难道是嫌北京学校太远
干活的累死累活,有成果那又如何,到头来干不过写PPT的
要问他业绩如何,他从来都不直说,掏出那PPT一顿胡扯
小程序做了几个,就连APP也没放过,做完就完了也不关心结果
您混完资历走了,只剩下脏乱差了,转场同业机构职位升了
什么节操品格,什么叫做职业道德,只会为人民币疯狂的高歌
烂摊子从没管过,吹牛X从没停过(消音),之前的PPT继续白话
一线工作从没去过,客服电话从没听过,借员工用户的名义去胡说
重复的都抢着做,创新的没有几个,美其名曰“延续性”实怕担责
一个简单问题需要答案,董事长问总裁,而总裁问校长
校长问总监,总监问经理,经理问主管,主管问专员,专员还要问兼职
什么全球视野,什么特么志高行远,说好的三年规划每年都要变
业绩好功劳在你,业绩差不能怪你,或许是职能部门不够给力
白天黑夜工作,如此拼命奔波,要做出成绩才对得起自我
前方迷途太多,坚持就有突破,正确做事就会越来越广阔
教育非常严肃,千万不能糊弄,对学员负责是一切的基础
虽然前路漫长,心中还有力量,别忘了绝望中的那种希望
问题不会灭亡,只能自己变强,牛逼的人在哪里都不彷徨
新年有新气象,热血依旧滚烫,要相信是金子早晚会发光
信对于同学们来说,求职是最关心的问题之一了。对于想从事数据科学行业的人来说,如何知道应该学习哪些工具,从而扩充自身的技能包?
本文从雇主的角度讨论了求职者需要具备哪些技能,以及求职者应该如何高效地展示自身的技能。值得一提的是,本篇文章的强大之处在于举了诸多的例子来告诉大家应该如何呈现你的每一个技能,并对如何迈出第一步提供一些建议。读完本文之后,你应该就会明白为什么需要有意识地学习不同的方法扩充自己的数据科学技能包,并且知道从何处着手了。
雇主想要什么
雇主在招聘的时候,是在找能够创造价值的员工。一般而言,就是那些能够为生意创造利润或者机会的人。作为一个数据科学家,你能够为雇主的生意增值的方法主要有4个:
例如一个数据分析师可以分析一支广告的点击率,从而发现这支广告能够引起18-21岁这个群体的兴趣,而对21-25岁的群体则效果不佳——那么企业就可以优化自己在广告上的投入,从而提高商业价值。
比如Facebook的数据科学家通过优化新闻订阅系统,可为用户提供更优质的内容——这为Facebook带来了直接的收益,因为更多的新闻订阅意味着更多的广告空间。
例如可以通过写一个脚本,把3个数据库的数据整合到一起然后形成1个规范的数据集,供其他人来进行分析——这样就通过节省其他人的时间来达到增值的效果。
例如与产品经理探讨如何构建一个特征来进行机器学习——这可以避免不切实际或功能不全的产品上线,从而提供价值。
毫无疑问,当雇主挑选求职者的时候,他们希望候选人能够完成上面4种增值方式的一种或多种(具体满足哪几项条件要看公司的特点和定位)。为了向公司展示你能够帮助他们获得上述4个方面的价值,你还需要向他们展现你关于下列这些技能的综合能力:
一个全面的数据科学技能包需要揭示你方方面面的能力,以及能方便别人来了解你——每项技能都要有详细的记录和解释,这样招聘经理就能迅速评价你的技能组合。
为什么需要技能组合简历
如果你在顶级院校拿到机器学习或者相关领域的学位,那么相对来说比较容易找到数据科学的相关工作。雇主相信你能够为企业增值,因为你毕业的院校非常有名望,并且你的专业又跟他们的工作息息相关。如果你没有顶级院校相关专业的学位,那么你就要靠自己来建立信任关系了。
试想一下:雇主一下子收到200份工作申请。假设招聘经理有10小时来筛选简历,选择部分简历进行电话面试,这就意味着平均分配给每个求职者的时间只有3分钟。此时招聘经理并不确定你是否能为公司带来价值,而你只有3分钟的时间来博取信任,从而得到电话面试的机会。
数据科学工作的好处在于录取之后你要做的工作与你之前做的项目会非常相似,比如在Lending Club分析征信数据与分析匿名借贷数据是有很多共同之处的。
Lending Club匿名借贷数据集样例
与HR建立信任关系的最佳方法就是证明你能够完成他们需要你完成的事情。对于数据科学来说,这就需要通过项目来学习很多知识。这些项目越实用,招聘经理就会更加相信你会为企业增值,那么你得到电话面试的机会就会更加大。
你的工具箱里应该有什么
现在你已经了解为什么要构建数据科学的工具箱了,现在需要搞清楚往里放什么东西。至少,你需要在Github或博客中展示一些你做的项目,而且代码应该是可见而且注释清晰的。对招聘经理来说,越容易找到你的这些项目,那么他们就越容易对你技能的进行评估。每个项目应该有完备的说明文件,比如在README文件中解释这个项目是如何建立的,以及数据中有什么缺陷。
Github上的一个结构完备的项目
什么样的项目应该放进简历中?建议大家把各种类型的项目都放进来,特别是你想要从事的工作所涉及的相关项目。比如你想要申请与机器学习相关的职位,放一些端到端的机器学习项目就会有所帮助。另外,如果你想要申请分析岗位,数据清洗和故事描述型的项目就显得至关重要了。
数据清洗项目
数据清洗项目可以向招聘经理展示你获取完全不同的数据集并把它们联系到一起进行理解的能力,这正是数据科学家的工作,这便是你要展示的关键技能。这个项目需要收集杂乱无章的数据,然后整理、分析。数据清洗是数据科学家的主要工作之一,告诉大家你有这方面的经验会对求职非常有利。
你需要在原始数据基础上整理一份可以直接做分析的数据集,要做到这一点,你需要:
如何一步一步创建一个完整的数据清洗项目?你可以参考下面的网页:https://www.dataquest.io/blog/data-science-portfolio-project/。
纽约城部分学校数据集的数据字典。
如果你很难找到一个好的数据集,这里有一些建议:
http://www.transtats.bts.gov/DL_SelectFields.asp?Table_ID=236&DB_Short_Name=On-Time
http://web.mta.info/developers/turnstile.html
http://www.jokecamp.com/blog/guide-to-football-and-soccer-data-and-apis/
纽约地铁站的盛况。
如果你想找一些灵感,这里推荐一些好的数据清洗项目:
https://marcobonzanini.com/2015/03/09/mining-twitter-data-with-python-part-2/
http://brettromero.com/wordpress/data-science-kaggle-walkthrough-cleaning-data/
讲述数据故事的项目
讲述数据故事的项目可以体现出你从数据中提取观点并说服其他人的能力,这能够在很大程度上反映你的商业价值,因此是简历中的一个亮点。这个项目需要取一个数据集,然后用它来讲述一个吸引人的故事。例如,通过航班数据会发现某些机场总是出现延误,而通过调整航行线路就可以进行改进。
一个好的故事描述型项目会重视数据的可视化,让读者了解每一步分析沿着什么轨迹在进行。下面是做一个好的数据故事描述项目需要遵循的步骤:
在早期刊载的系列文章Analyzing NYC School Data我们介绍了如何按步骤用数据来讲一个故事,你可以参考下面的网页:https://www.dataquest.io/blog/data-science-portfolio-project/
纽约市根据分区的SAT( Scholastic Assessment Test 学术能力评估测试)分数分布地图。
如果你难以找到一个好的数据集,这里有一些好的建议:
https://www.lendingclub.com/info/download-data.action
https://github.com/fivethirtyeight/data
https://github.com/sytelus/HackerNewsData
如果你需要一些灵感,可以参考这些优秀的故事描述型项目:
http://projects.fivethirtyeight.com/clinton-trump-hip-hop-lyrics/
http://toddwschneider.com/posts/analyzing-1-1-billion-nyc-taxi-and-uber-trips-with-a-vengeance/
http://savvastjortjoglou.com/nba-play-by-play-movements.html
歌词对2016年美国总统主要候选人的提及(来自上面第一个项目)。
端到端项目
前面提到的项目涉及了探索性数据的清洗和分析,这向招聘经理展示了你能够从数据中提取观点并展现给大家的能力。然而,这不代表你就可以构建一个面向客户的系统。面向客户的系统需要对数据进行多次读取,并得到不同的结果,代码的性能要求很高。一个例子就是预测股市走向的系统——它会在每天早上下载新的股市数据,然后对一整天的股市走向进行预测。
为了展示你能够构建这些系统,就需要做一个端到端的项目。端到端的项目可以导入数据、处理数据,然后输出结果。通常来说,这是机器学习算法的一个结果,不过也可能是别的结果,比如符合某个标准的记录总数。
关键在于要让这个系统面对新的数据时有足够的灵活性(比如股市的数据),并且具有高性能。让代码能够很容易地构建并运行也是非常重要的。这里是构建一个好的端到端项目的基本步骤:
一些例子:
https://www.wunderground.com/weather/api/d/pricing.html
http://www.gregreda.com/2015/02/15/web-scraping-finding-the-api/
http://www.faa.gov/nextgen/programs/swim/products/
http://www.eia.gov/electricity/data.cfm
在早期刊载的系列文章Analyzing Fannie Mae loan data中,我们介绍了如何构建一个完整的机器学习项目,你可以参考下面的网页:https://www.dataquest.io/blog/data-science-portfolio-machine-learning/
如果你感觉很难找一个好的主题,这里有一些建议:
标准普尔500指数数据
如果你需要一些灵感,可以看看下面这些优秀的完整项目的文章:
https://github.com/wzchen/stock_market_prediction
https://github.com/MattVitelli/GRUV
解释性的帖子
对数据科学复杂概念的理解和解释也是非常重要的,比如一些机器学习的算法。招聘经理要知道你是否能够与其他团队成员或者客户来讲解这些复杂概念。这也是数据科学技能简历的重要部分。这些技能可以证明你是否在一个很深的层次理解这些概念是如何运作的,而不仅仅是能够把概念背出来而已。如果你有深刻的理解,就可以帮助大家理解自己的工作。
要写一个解释性的帖子,你需要挑选一个数据科学的主题,然后写一个博客,从根本层面一步一步解释这个概念。关键在于用朴实无华的语言来解释——如果你的语言过于学术化,招聘经理就很难判断你是不是真的懂了这个概念。
选择一个你理解得很好的话题是很重要的,这样你才能够带领读者了解这个概念,最后再利用这个知识做一些有趣的事情。下面是可以遵循的一些步骤:
以KNN为例,可以分为以下的部分:
如果你觉得很难找到一个好的概念,下面是一些例子:
https://en.wikipedia.org/wiki/K-means_clustering
https://en.wikipedia.org/wiki/Matrix_multiplication
https://en.wikipedia.org/wiki/Chi-squared_test
如果你需要一些灵感,可以看看下面这些优秀的例子:
http://eli.thegreenplace.net/2016/linear-regression/
https://www.dataquest.io/blog/natural-language-processing-with-python/
https://alexn.org/blog/2012/02/09/howto-build-naive-bayes-classifier.html
https://www.dataquest.io/blog/k-nearest-neighbors-in-python/
其他可加写进简历的内容
尽管放一些项目在博客或者Github上至关重要,其他的元素也是有帮助的,比如在Quora上回答别人的问题、演讲和数据竞赛的成绩。这些对于招聘经理来说可能不是首要考虑的因素,但这些也是一个证明自己能力的好方法,有时候能够让你脱颖而出。
演讲
演讲可以帮助你教别人一些东西,这样可以让招聘经理知道你能深入理解一个主题并教授给大家,同时招聘经理也知道你擅长沟通和展示。尽管这些技巧与其他的技能可能有重叠的地方,但是依然很有帮助。
通常能够提供演讲机会的地方是某个具体领域的Meetup(https://www.meetup.com/),在这里可以找到很多像“Python”或“利用D3进行数据可视化”的专题。
要做一个好的演讲,可以遵循下面的步骤:
如果你需要一些灵感,可以参考下面的例子:
● 计算统计学
https://www.youtube.com/watch?v=VR52vSbHBAk
● Scikit-learn vs Spark:机器学习流水线上的比较
https://www.youtube.com/watch?v=v7EX5aYE0xM
● 分析NHL比赛中的惩罚
https://www.youtube.com/watch?v=uW02_GnQKeM
数据科学竞赛
数据科学竞赛,就是要训练数据找到最准确的机器学习模型,这些比赛是学习的好机会。从招聘经理的角度来说,如果在比赛中表现非常好,说明你技能达标,如果肯努力说明你有自我驱动性,如果组队参加说明你擅长合作。
数据科学竞赛的平台包括Kaggle 和DrivenData等。
要参加数据科学竞赛,你只需要注册一下就可以直接开始了!你可以在这里找到好的竞赛(https://www.kaggle.com/c/titanic),或者先看一下相关的教程(https://www.dataquest.io/course/kaggle-competitions)。
Kaggle比赛的排行榜
总结
现在你应该掌握在简历中展示的技巧了,也知道如何去学习这些内容的技巧。是时候开始了!
编译组: 黄天元、韦振琛
相关链接:
https://www.dataquest.io/blog/build-a-data-science-portfolio/
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